erp主要适合什么企业(ERP就业方向？)

一、ERP就业方向？
就业方向：ERP人才主要在三个方向就业，一是到应用ERP软件的企业就职，提升企业的软件使用效益，如应用ERP企业的内部咨询人员等，被称为“内部咨询”；

二是到软件公司就职，从事软件实施工作，负责软件研发、测试、企业咨询实施等，职位有软件工程师、技术支持、实施顾问等，称为“外部咨询”；

三是自己创办提供软件咨询实施服务的公司，充当软件公司和用户之间的桥梁。

二、公司erp系统最大作用找什么工作？
看在哪个阶段了。

简单来说在刚实施阶段，配合实施方实施软件，一起协作，保障软件的从无到有，最后正常运行。

这个阶段比较辛苦些，不过也学得多些。很多细节要处理的。

在实施一部分后，有些还没到位的情况下，就要既要保证软件的正常运行，数据的准确，又要满足用户的需求和培训用户等等，向软件提供商反馈问题。

这个阶段比较反复，麻烦也有些。一般最好有一步实施到位比较好。

假如实施完全后，软件没问题，可以满足企业的需求，则除了平时关注软件数据的正常运行和维护外，用户的培训和编写些相关的文档资料等等，有时也需要协调沟通不同部门里软件里出现的问题。

这会相对轻松些。

假如实施完全后，软件还有问题，部分能用或其它，那就可能麻烦些。

不仅要保证能用的正常运行和数据的准确、用户的培训、部门沟通、软件供应商的沟通、下一步的计划等等问题。

这种情况下维护说好不好。

看个人和工作环境还有软件提供商是否服务到位了。总之，做这个，一个要软件能用，数据正确，满足用户需求或能提供相关方案，培训，数据备份和安全等等基本操作。

其它基本的操作就不用说了。