MKASH原则的作用是什么？

MKASH原则的作用是帮助经理实现职业化和高效能的管理。动机在MKASH原则中起到激励经理成功的作用，积极的动机可以加速经理的成功，而消极的动机则可能对经理的成长造成破坏。知识是经理必备的专业知识，只有不断获取专业化的知识，经理才能在竞争中得到认可和发展机会。行动能力是高效能经理必备的能力，具备快速行动和强劲的执行力可以提高工作业绩。技能是经理开展工作的必要手段，沟通、人际交往等技能对于与人打交道非常重要。习惯决定命运，良好的习惯可以帮助经理在生活和工作中展现职业的风采。