波导公司注重激励与分享，坚持以人为本的人才理念。他们建立了健全的人力资源管理机制，规范了人才的培养和使用。波导的人才策略包括以人为本、能者授权、以能聘人、以事留人、以情感人和知人善任等。他们通过培训和股权计划等方式激励和吸引人才，并根据个人特长安排工作，实现个人目标和公司发展的紧密结合。
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